標籤: 公務人員考績法施行細則 甲等

第四條, 公務人員年終考績，應就考績表按項目評分，其考績擬列甲等者，除本法及本細則另有規定應從其規定者外，並須受考人在考績年度內具有左列特殊條件各目之 ...

公務人員年終考績，應就考績表按項目評分，除本法及本細則另有規定應從其規定者 ... 內具有下列特殊條件各目之一或一般條件二目以上之具體事蹟，始得評列甲等：

本細則依公務人員考績法（以下簡稱本法）第二十四條規定訂定之。 第二條 ... 公務人員在考績年度內，有下列情事之一，不得考列甲等： 一、曾受刑事或懲戒處分者。

本細則依公務人員考績法（以下簡稱本法）第二十四條規定訂定之。 ... 受考人在考績年度內具有下列特殊條件各目之一或一般條件二目以上之具體事蹟，始得評列甲等：

復查公務人員任用法施行細則第二十二條第一項規定，擬任人員依限送審並經 ... 第四條公務人員年終考績，應就考績表按項目評分，其考績擬列甲等者，除本法及本 ...

2011年8月12日 - 第1條. 本細則依公務人員考績法（以下簡稱本法）第二十四條規定訂定之。 ... Ⅲ 公務人員在考績年度內，有下列情事之一，不得考列甲等：. 一、曾受 ...

2018年11月5日 - 第1條. 本細則依公務人員考績法（以下簡稱本法）第二十四條規定訂定之。 ... 公務人員在考績年度內，有下列情事之一，不得考列甲等： 一、曾受刑事 ...

第四條公務人員年終考績，應就考績表按項目評分，其考績擬列甲等者，除本法及本細則另有規定應從其規定者外，並須受考人在考績年度內具有下列特殊條件各目之 ...

考列甲等之條件，應於施行細則中明定之。 ... 第八條, 另予考績人員之獎懲，列甲等者，給與一個月俸給總額之一次獎金；列乙等者，給與半個月俸給總額之一次獎金；列 ...

公務人員考績法施行細則第6 條第1 項規定：「受考人所具條件，不屬第4條及第5條（現為公務人員考績法第6 條）所列舉甲等或丁等條件者，由機關長官衡量其獎懲 ...