標籤: 效能 效率 效益

效能和效率是不同的兩個概念：1效能重視組織目標的達成，重視結果，追求「作對的事情.

績效原則是衡量管理效能、效率、效果、效益的基本標準。在管理實踐中，人們往往把效能、效率、效果、效益相混淆，因而可能產生對於績效原則的誤解或曲解。

【試題】行政運作必須兼具效能(effectiveness)與效率(efficiency)。請闡述這兩個概念的意涵，並進一步討論提升教育組織之行政效能與效率的具體作為。 壹、前言效能 ...

效率、效果、效益和效能_企业管理_经管营销_专业资料。效率、效果、效益和效能效率、 效果和效益向来都是企业追求的目标， 三者既有联系又有区别。 效率是指以尽 ...

2012年3月20日 - 长期以来，由于工作的关系，对“效果”、“效率”、“效益”和“效能”这几个词语颇为关注。我们平常无论做什么事情，都要讲究效果，不能只满足于做过了 ...

1.巴納德於1938年所發表的《行政主管的職能The Functions of the Executive》一書，是最早界定和區別效能和效率的重要文獻。 他主張個人在組織中的行為能夠達成 ...

2019年9月29日 - 重點三效能與效率一、效率(efficieney)：指所得到產出與投入資源的比率，著重「目標追求的成本效益考量」，是「把事情做對」(Do the Thing Right)。

效率與效能PO 個圖，就一目瞭然。若要文字敘述，請參考底下： 1、巴納德(Chester I. Barnard) 於1938 年所發表的《行政主管的職能The Functions of.