博客來-一流企業都在用的人才策略:心理學X大數據,你也能找到 ...
書名:一流企業都在用的人才策略:心理學X大數據,你也能找到、留住人人都想搶的高績效人才,原文名稱:The Talent Delusion: Why Data, Not Intuition, Is the Key to ...
書名:一流企業都在用的人才策略:心理學X大數據,你也能找到、留住人人都想搶的高績效人才,原文名稱:The Talent Delusion: Why Data, Not Intuition, Is the Key to ...
2019年10月9日 - 企業生命週期在關鍵人才的招聘策略 關鍵人才是指附加價值高而且難以被取代的員工。換句話說,關鍵人才的貢獻度高、不容易培養。一旦關鍵人才 ...
2016年2月1日 - DDI大中華區董事總經理葉庭君,在本文分析台灣企業因轉型創新壓力,面臨的人才管理挑戰,並提出克服困難的建議。她也指出,台灣企業高潛力 ...
2018年9月25日 - 在我們合計90 年的顧問生涯中,從未發生過這樣的事。」包含多米尼克.巴頓(Dominic Barton)在內的3 名麥肯錫顧問公司(McKinsey & Company) ...
2019年1月28日 - 489│《人才盤點》(1)認知篇:驅動策略人才,加速組織戰略的執行共計2132 字| 建議閱讀時間2 分鐘未來十年,讓國家持續在高度競爭的環境下, ...
2018年3月26日 - 經營一個企業,領導者要不斷的學習鑽研,以持續的對企業定位、經營策略有更精準的掌握;並且要求各功能主管,對各功能的營運,必須建立起功能 ...
2008年7月1日 - 面對高度競爭的21世紀,具有策略功能的「新人資」應運而生,成為企業向上提升的重要關鍵。 中央大學教授林文政表示,企業應根據人才管理文化, ...
【會員免費】數位轉型成功之路—雲端策略與人才重新佈局數位科技時代來臨,許多產業面臨轉型危機,投資專家巴菲特說過,如果回到1800年代,整個社會將近有80% ...
「人才」是企業的重要資產,如何讓人才策略與企業發展策略有所連結、相互呼應,在策略製訂時即需要納入整體組織發展與規劃,同時,須衡量各部門人員的角色分工, ...
106年度智財從業實務人員班及智財策略人才班即將登場. 智財從業實務人員班於5月起受理報名,將於6月陸續開班,包含智慧財產權基礎班、專利工程師程序控管類 ...