標籤: 雇主聘僱外國人許可及管理辦法第45條

第45 條. 雇主對聘僱之外國人有本法第五十六條規定之情事者，除依規定通知當地主管機關、入出國管理機關及警察機關外，並副知中央主管機關。 雇主對聘僱之第二 ...

雇主聘僱本法第四十八條第一項第二款規定之外國人從事工作前，應核對外國人之外僑 ... 二、依中央衛生福利主管機關訂定相關之受聘僱外國人健康檢查管理辦法規定，健康 .... 但雇主與外國人聘僱關係終止而無須依第四十五條規定驗證者，免附。

雇主聘僱外國人許可及管理辦法 (民國108 年05 月24 日修正) 英 ... 雇主聘僱本法第四十六條第一項第九款及第十款規定之外國人達十人以上者，應依下列規定設置 ...

第45 條. 雇主對聘僱之外國人有本法第五十六條規定之情事者，除依規定通知當地主管機關、入出國管理機關及警察機關外，並副知中央主管機關。 雇主對聘僱之第二 ...

2019年5月26日 - 雇主聘僱外國人許可及管理辦法 ... 號令修正發布第7、8、11、13、16、17、25、27、28、40、41、45、48條條文； .... 雇主聘僱本法第四十八條第一項第二款規定之外國人從事工作前，應核對外國人之外僑居留證及依親戶籍資料正本。

雇主聘僱外國人許可及管理辦法（以下簡稱本辦法）自九十三年一月十三日訂定發布 ... 但外國人入國從事本法第四十六條第一項第二款、第五款及第六款工作者，免附 ...

雇主聘僱外國人許可及管理辦法 (民國108 年05 月24 日修正) 英 ... 雇主申請聘僱第二類外國人，應以合理勞動條件向工作場所所在地之公立就業服務機構辦理求才登記後次日 .... 但雇主與外國人聘僱關係終止而無須依第四十五條規定驗證者，免附。

依據「就業服務法」第56條、第68條，以及「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」第45條規定，雇主聘僱之外國人若發生連續曠職3日失去聯繫或聘僱關係終止之情事時， ...

2016年11月17日 - 修正「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」 ... 字第10505144871 號令修正發布第20、26、27-1、27-2、28-1、45、48 條條文；增訂第28-3、28-4 ... 第20 條 雇主經中央主管機關核准重新招募第二類外國人，於原聘僱第二類外國人出國前， ...

第十一條雇主申請聘僱第一類外國人而有下列情形之一者，中央主管機關應不予聘僱許可或展延. 聘僱 ... 二、依中央衛生主管機關訂定相關之受聘僱外國人健康檢查管理辦法規定，健康檢查不 .... 人聘僱關係終止而無須依第四十五條規定驗證者，免附。